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2007年10月27日，第四届“中国蓝筹地产年度评选”结果揭晓，雅居乐成为“2007年蓝筹地产入榜企业”。而不久前，在由全球著名的人力资源咨询公司翰威特（.HEWITT）、RBL集团以及《财富》杂志共同组织的“2007年 领导力公司研究”评选中，雅居乐荣登大中国区 领导力公司排行榜第五名。
据了解，“2007年蓝筹地产入榜企业”评选按照一贯衡量标准“规模、稳定、绩优”，从中国房地产业具有代表性的60家企业中 终遴选出20家公司成为2007中国蓝筹地产入榜企业。评选系统具体涉及房地产企业的主营收入、总资产、净利润、增长率等多项经营、财务方面的相关指标，对经营现状及发展 等企业综合实力进行了全面评价；通过风险、战略、管理等指标，系统地体现出企业综合实力和社会对企业价值的认可。
而在“2007年 领导力公司研究”评选中，翰威特首度与《财富》杂志及RBL集团合作组织，对中国内地、中国香港企业进行研究，吸引了三千多家公司参与问卷调查，经资格甄选后有89家企业通过问卷调查，初选有20家企业入围， 终万科、3M中国、中国移动、宏利人寿、雅居乐、麦当劳（中国）共6家公司脱颖而出，荣获2007年大中国区 领导力公司称号。
此次入选“2007蓝筹地产入榜企业”和“2007年 领导力公司”，再一次显示了雅居乐卓越的企业综合实力和发展 ，也昭示着社会对雅居乐的充分认可。
